C’est quoi le Terreau ?
Le Terreau est un cercle du Clan qui expérimente la gouvernance partagée et accompagne des collectifs à expérimenter leur propre gouvernance partagée.
Notre raison d’être :
Incarner et soutenir la coopération au service de projets d'intérêts collectifs dans l'action, l'exploration, l'expérimentation pour faire grandir les individus, les collectifs et le faire ensemble
Nos Valeurs :
Authenticité : Osons l’authenticité = Etre en lien avec soi et oser partager ce qui vit en nous (sentiments, aspirations)
Confiance : Semons et entretenons la confiance = Une posture qui permet de créer les conditions pour trouver en soi et avec les autres un espace de sécurité, de stabilité et de fiabilité. Ce jardin est fertile à notre humanité, notre liberté et notre créativité
Bienveillance : Cultivons la bienveillance = Prendre soin de soi, de la relation et du collectif en tenant compte des différences
Rapport d’activité 2022 du Terreau
La création du Terreau - Retour sur 2021
L’idée est née en Mars 2021 d’une rencontre avec Oxalys (Lyon), Mathieu et Imrane sur la notion de CAE (Coopérative d’Activité d’Emploi), dans une envie d’accompagner des collectifs à se structurer en Gouvernance Partagée en capitalisant sur l’expérience du Clan.
Romane a rejoint le projet en se lançant sur l’accompagnement du 1er projet : ”Planter Pei”. Hélas le collectif était déjà à bout, Le Terreau les a soutenu à se séparer dans de bonnes conditions.
Très vite, l'idée d’un modèle économique viable a pointé son nez. Le Terreau s’est engagé dans le DLA (Dispositif d’Accompagnement Local), afin de pouvoir répondre aux demandes et besoins des structures associatives de la Réunion.
Certaines structures ont pris contact avec Le Terreau pour être accompagnées mais la pause hivernale a ralenti la dynamique.
Le groupe a eu le besoin et l’envie de se structurer de l’intérieur. Il s’est étoffé de plusieurs autres personnes : Odile, Mélanie, Anne, Sonia, Julie et Fabienne.
D'Août à Octobre, le groupe a défini collectivement dans des ateliers d’intelligence collective sa Raison d’être, ses valeurs et les premières règles de fonctionnement. La seconde phase a davantage été opérationnelle avec des réunions de triage toutes les 2 semaines. Charlotte a rejoint le groupe.
En parallèle, des membres du Terreau ont commencé à rencontrer d’autres collectifs / structures pour les accompagner.
Un accompagnement en collaboration avec Poc Poc a été mené au Port. D’autres projets sont en cours.
Actus du Terreau
- Processus validés :
- Règle d’inclusion et d’exclusion
- Parcours et engagement d’un membre (La Marelle)
- Processus de rétribution
- Réunion de triage mensuelle : Le dernier mardi du mois de 13h à 15h, en visio ou en présentiel
- Accompagnement de plusieurs collectifs dans la mise en place d’une gouvernance partagée.
- Organisation d’un week end de découverte de la gouvernance partagée à destination des Tiers-Lieux (en collaboration ave RTL - Réunion des Tiers Lieux)
Equipe du Terreau
En fonction de l’engagement de nos membres, il y a plusieurs statuts :
Abeille - Papillon - Chenille
1er lien :
Interressé.e ?
Tu souhaites avoir des renseignements, rejoindre l’équipe, faire accompagner ton collectif : renseignement auprès de